石塚 由紀夫

新型コロナウイルスの感染拡大は学校の一斉休校や保育園の登園自粛を伴い、子育て世帯に混乱をもたらした。子育てと仕事の両立には、政府・自治体や企業などの支援や理解が不可欠だ。コロナの収束は見通せず、秋以降も臨時休校などの可能性がある。いま考えておくべきことは何か。 ◇　◇　◇ ■共働き前提の支援重要　SOMPOホールディングスグループCEO　桜田謙悟氏 2月28日に政府が全国の小中高校に一斉休校を急きょ

「ニイマル・ニイマル・サンマル」という呪文のようなキャッチフレーズ。女性活躍の目標として長らく使われてきました。正確には「2020年までに指導的地位に女性が占める割合が少なくとも30%程度」という政府目標で、ここから数字部分だけを抜き出しました。今年、目標年次を迎えましたが、達成は絶望的です。政府は年内に新たな目標を設定します。 政府がこの目標を掲げたのは小泉純一郎内閣時代の03年6月。議員や公

女性の活躍領域が広がっているが、営業は今も男性優位の社会だ。顧客第一で残業や休日出勤も辞さないハードワーク。家庭責任も負わざるを得ない女性はどうしても不利だ。どうすれば女性も営業職でキャリアを築けるか。一般社団法人営業部女子課の会・代表理事の太田彩子さん（44）は女性を支える。 営業職場は上司も同僚も男性ばかり。女性ならではの悩みを打ち明ける場所がありません。本音をさらせる場をつくろうと、営業部

「人生100年時代」という言葉をよく耳にするようになったけど、何歳まで働こうっていうことなのかしら。健康ならできるだけ現役でいたいと思うけど、働き方や年金のことも気になるわね。 人生100年時代の働き方について、小澤ゆうさんと小川美紀さんに石塚由紀夫編集委員が解説した。 ――人生100年時代とはどういうことなのでしょうか。 21世紀に生まれた子どもの2人に1人は100歳まで生きるとする推計があります

緊急事態宣言は全面解除されましたが、新型コロナウイルス感染拡大前の暮らしには当面、戻れないでしょう。人と人との接触機会を極力減らすなど感染予防が必須です。それは働き方にも及びます。対面機会の制限で特に影響を受けるのが営業です。顧客を積極的に訪問する「足で稼ぐ」従来スタイルは転換を迫られます。 積水ハウスは、対面しなくても家づくりの相談ができる「おうちで住まいづくり」サービスを5月に導入しました。

「今年度の婚活イベントはすべて中止した」。広島県は少子化対策として、出会いの場を増やそうと2016年度から「こいのわカフェ」を主催してきた。結婚相手を探す男女が少人数で喫茶店やレストランに集い、率直に語り合う小規模イベントだ。 19年度は計46回開き、約1200人が参加。今年度も週1回ペースで開く計画だったが、「出会いの場がクラスターになってはいけない」（同県子供未来応援課の担当者）と中止を決断

■平松昌子・日本BPW連合会理事長「仕事の成果、正当に評価を」 男女の賃金格差は女性がどれだけ活躍できているかを知る重要な手掛かりです。日本は先進諸国の中で、いまだに最低レベルの水準にあります。いったい何が問題なのか。「イコール・ペイ・デイ」を毎年算出し、啓発活動を続けている認定NPO法人日本BPW連合会の平松昌子理事長に聞きました。 ――イコール・ペイ・デイとは何ですか？ 「男性と女性の賃金を比べ

「イコール・ペイ・デイ」を聞いたことがありますか？　男女の賃金格差を見える化する指標です。男性が1年間に稼ぐ給与と同額を稼ぐために、女性がどれだけ長く働かなくてはいけないかを日付で示します。今年の場合、日本は5月6日です。つまり2019年1月1日に男女が働き始めたとして、男性の1年分の年収を手にするには、女性は4カ月強も長く働く必要があるわけです。 働く女性の国際ネットワーク、BPW（ビジネス・

小泉進次郎環境相が事実上の育児休業を取ったわね。政府も男性の取得を促そうとしているみたい。「イクメン」が話題になっているけど、実態はどうなの？　日本で根付くのかしら。 男性の育児休業の実態や取得促進に向けた課題などについて、岩下智子さんと金子美紀さんに石塚由紀夫編集委員が解説した。 ――日本で男性の育休取得は進んでいますか？ 育児休業制度が法制化されたのは1992年です。働く女性が増え、仕事と育児

「3月2日以降、出社できますか？　自宅で仕事ができる通信環境は整っていますか？」 エンジャパンは2月28日午前、小中学生・高校生の子どもを持つ全社員にアンケートを実施した。前日夜に安倍晋三首相が新型コロナウイルス対策として、全国の小中学校・高校に3月2日以降の休校を要請したためだ。 学校や学童保育の対応も未確定で大半は「分からない」と回答した。「出社できない」とする社員も数十人に上り、在宅勤務を